EnerArk Outdoor BESC fue enviado y está siendo entregado a clientes en Malasia.

2022-09-19

Tras una producción y pruebas intensivas y ordenadas, el gabinete de almacenamiento de energía para baterías de exterior EnerArk producido por Vilion fue enviado oficialmente a Malasia el 16 de septiembre de 2022. Este producto representa un buen intento de cooperación entre las dos partes y sienta las bases para la promoción ulterior de Vilion ’ s productos de almacenamiento de energía en el mercado malayo.

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2026-10-09

Vilion fue invitado a asistir a la gala anual de la alfombra roja de Róterdam para conversar sobre cooperación y desarrollo.

El 5 de octubre de 2026, Vilion fue invitado por el vicealcalde de Róterdam, Países Bajos, para asistir a la cena anual de alfombra roja de Róterdam (Red Carpet Dinner).

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2026-09-11

Vilion imparte una formación especializada en propiedad intelectual, reforzando la conciencia sobre la innovación en I+D y la protección de patentes.

El 10 de septiembre, Vilion organizó una capacitación especializada en propiedad intelectual, a la que asistieron todos los miembros del Centro de Desarrollo de Productos y del Centro de I+D de Plataformas y Componentes de la empresa.

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2026-08-04

Ge Xiaolei, cofundador de Vilion, fue invitado a participar en la Cumbre de Crecimiento de Honeywell en China para debatir sobre las nuevas oportunidades del sector del almacenamiento de energía.

El 30 de julio se celebró en Shanghái la Cumbre de Crecimiento de China 2026 de Honeywell. Ge Xiaolei, cofundador de Vilion y director del Centro de Marketing del negocio de energía solar‑almacenamiento, fue invitado a asistir al evento.

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2026-05-01

Ejemplo a seguir, avance sin límites | ¡Homenaje a cada uno de los colaboradores de Weilan que se esfuerzan día a día!

Recientemente, Weilan New Energy celebró una ceremonia especial de entrega de premios, en la que se otorgó a el equipo de diseño de la plataforma EMS basada en la arquitectura Linux un premio especial por la aceptación del proyecto; asimismo, se reconoció y se concedieron recompensas especiales al campeón de ventas del primer trimestre y a los empleados que han logrado avances excepcionales en sus ventas.

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